Компания Ribbon Communications Inc., международный поставщик программного обеспечения для связи в режиме реального времени и решений для оптических сетей IP для продавцов услуг, предприятий и секторов с критически важной инфраструктурой, опубликовала новый отчет по глобальному устойчивому развитию Global Sustainability Report.
В нем представлены природоохранные, социальные и управленческие показатели компании (ESG) за 2020 и начало 2021 года.
«Я горжусь нашей командой. Благодаря ее усилиям в этом году мы смогли реализовать более стратегический и смелый подход к достижению целей в области ESG, — говорит Брюс Макклелланд (Bruce McClelland), президент и генеральный директор Ribbon. — Мы стремимся внести свой вклад в смягчение последствий изменения климата и обеспечение этнокультурного разнообразия, равенства и инклюзии (DEI), а также поддерживать соответствие международным стандартам в своей деятельности, чтобы вместе с другими компаниями менять мир к лучшему».
После разработки подробного плана со всеми заинтересованными лицами, составления соглашения и оценки материальности компания Ribbon обновила список ключевых понятий в сфере устойчивого развития и представила стратегию, основанную на четырех ключевых принципах:
- Порядочность в деловых отношениях
- Надежные и инклюзивные технологии
- Экономическая деятельность с низким уровнем углеродных выбросов
- Персонал, понимающий требования завтрашнего дня.
Для развития этих стратегических областей Ribbon установила три начальные цели («3 by 30»), которые в следующем году будут дополнены другими задачами для эффективной реализации стратегии по устойчивому развитию:
- Сократить углеродные выбросы на 30% к 2030 году (Объем 1 и 2 CO2e, относительно базового 2018 года).
- Увеличить долю женщин, занимающих руководящие должности до 30% к 2025 году.
- Довести долю поставщиков Уровня 1 (не имеющих серьезных нарушений нормативов и регламентов согласно протоколу аудита поставщиков Ribbon) до 30%.
«Деловая порядочность во всей производственно-сбытовой цепочке, гибкое удовлетворение запросов клиентов в постоянно меняющемся мире, ненарушение планетарных границ, мотивация сотрудников и наделение их соответствующими правами и возможностями — важнейшие компоненты нашего подхода к устойчивому развитию. Мы целенаправленно работаем над дальнейшим включением этих компонентов в стратегию нашей компании и информируем о наших программах заинтересованных лиц, чтобы они могли принимать взвешенные решения», — добавляет Патрик Макен (Patrick Macken), исполнительный вице-президент и директор по правовым вопросам.
Отчет составлен в соответствии со стандартами Глобальная инициатива по отчетности (GRI) «Стандарты устойчивого развития» и Управления по стандартам отчетности об устойчивом развитии (SASB) «Стандарты, связанные с технологиями аппаратного оборудования». Он также включает описание позиции Ribbon по форме Целевой Группы по раскрытию финансовой информации, связанной с климатом (TCFD) и подробные данные о влиянии компании на людей, общество и окружающую среду.
О компании
Компания Ribbon Communication, объединившаяся с ECI Telecom в 2020 году, поставляет коммуникационное программное обеспечение, IP- и оптические сетевые решения для поставщиков услуг, предприятий и секторов экономики с критически важной инфраструктурой по всему миру. Компания тесно взаимодействует с клиентами, помогая им модернизировать свои сети для улучшения конкурентного положения и повышения эффективности бизнеса в современном технологически развитом мире.
Портфель инновационных комплексных решений Ribbon обеспечивает уникальные масштаб, производительность и гибкость. В него входят программно-ориентированные решения типа core to edge, облачные приложения, передовые инструменты безопасности и аналитики, а также IP-и оптические сетевые решения для 5G.